この記事でわかること
- 美容室に特化した社労士の選び方
- 税理士にお願いする際の相場
- 美容師オーナーにおすすめの社労士事務所
「美容室経営にピッタリの社労士を探しているけど、どこに相談すればいいかわからない…」
社労士選びって本当に難しいですよね、、、そもそも何をしてくれるのか？とわからない方もいるはず。
この記事では、美容室オーナーや経営者の方に向けて、美容室業界に特化した社労士事務所の選び方や、おすすめの事務所をわかりやすく紹介します。
美容室に精通した社労士は、業界特有の労務の課題や人材定着の必要性を把握しており、経営状況を的確に分析して改善策を提案できます。
また、社労士に依頼する際の費用感についても解説していますので、美容室の開業や経営改善を目指す方にも役立つ内容です。
この記事を通じて、あなたのビジネスを支える最適な社労士事務所を見つけるヒントをお届けしますのでぜひ参考にしてください！
監修者
西脇 敬久
あひる社会保険労務士法人 代表社会保険労務士。
美容業界の労務にめっぽう強く、全国に多数の顧問先を抱えている。「美容サロンが申請するべき３つの助成金」を提唱。助成金申請代行においてもトップクラスの実績を誇る。
当社は美容業界に特化した会計労務サービスを提供。数字を活用し、人材流出を防ぎながら、18％の利益率を目指す経営支援を行います。会計業務にとどまらず、経営改善やスタッフ定着率向上のアドバイスを通じて、美容室経営の安定と成長をトータルサポートいたします。
美容室オーナーが知るべき！社労士選びの6つのポイント
- 美容室特有の経営課題や労務問題に詳しいか
- 経営全体をサポートできるか
- コミュニケーションが取りやすいか
- 業界特化型の実績があるか
- 費用対効果が高いか
- 最新の税務知識や法改正に対応しているか
税理士は、美容室経営をサポートする重要なパートナーです。
しかし、どの税理士を選べばいいか迷ってしまう方も多いはず。
ここでは、美容室に特化した税理士を選ぶ際の6つのポイントを解説します！
1. 美容室特有の経営課題や労務問題に詳しい社労士事務所
美容室には、他業種にはない独特の経営課題や労務の課題が存在します。
例えば
- 長時間労働・休憩確保の難しさ
- 報酬体系の複雑さ
- 社会保険や福利厚生の整備不足
- 離職率の高さ
美容室特化型社労士は、これらの特性に精通し、労務を整えて人材定着がしやすい環境を作ります。
さらに、助成金に強い社労士がサポートするため、美容サロンで活用できるおすすめの助成金をご提案いたします。
2. 経営サポートができる社労士
美容室の社労士は、単に労務の手続きをするだけでなく、経営のパートナーとしての役割が求められます。
具体的な例
- 給与体系・歩合制の設計助言
- 労務リスクの事前察知と対策サポート
- 就業規則や各種規程の定期的な見直し
- 助成金を活用して、キャッシュフローを良くする
こうした支援ができる税理士は、経営者の負担を軽減し、長期的な成長を支えてくれるでしょう。
3. コミュニケーションがスムーズに行える社労士
社労士とのやり取りが難しいと、必要なサポートを受けるのに時間がかかり、経営の判断が遅れることがあります。
選ぶ際には、以下を確認してください。
見るべきポイント
- 難しい専門用語を噛み砕いて説明してくれるか
- 定期的なミーティングや相談の時間を確保してくれるか
- 質問や要望への対応が迅速かつ親切か
信頼できる社労士は、オーナーとの良好なコミュニケーションを築き、スピーディーに経営課題を解決します。
4. 美容室業界における実績がある社労士
美容室の顧客を多数抱える社労士であれば、成功事例や失敗事例から得たノウハウを基に的確なアドバイスを期待できます。
見るべきポイント
- 実際にどのような美容室をサポートしてきたか
- 売上規模や店舗数が近いクライアントを持っているか
- どのような結果をクライアントにもたらしたか
初回の相談時に過去の事例を尋ねてみると、信頼性を判断する材料になります。
5. 料金体系が明確で美容室経営に適しているか
社労士の報酬が不明瞭だと、予期せぬコストが経営を圧迫する可能性があります。
料金体系については以下を確認しましょう。
見るべきポイント
- 月次顧問料の相場が美容室の規模に合っているか
- オプションサービスの費用が明確であるか
- 顧問契約なしでも単発で対応可能なサービスがあるか
美容室経営では、規模や収益に応じた柔軟な料金体系が重要です。
6. デジタルツールやクラウド会計に対応しているか
近年、多くの美容室が効率化を目的にクラウド会計ソフトやデジタルツールを導入しています。
これに対応できる社労士は次のような利点を提供します。
メリット
- 業務スピードと正確性の向上
- 情報共有・コミュニケーションの円滑化
- リモートでもスムーズなサポートを受けられる
デジタル化をサポートする社労士は、業務効率を大幅に向上させます。
美容室経営者必見！社労士にお願いする際の費用相場
| 従業員数 | 費用相場（月額） |
|---|---|
| 4人以下 | 20,000円〜 |
| 5〜9人 | 20,000円〜30,000円 |
| 10〜19人 | 30,000円〜40,000円 |
| 20〜29人 | 45,000円〜50,000円 |
| 30〜49人 | 55,000円〜60,000円 |
| 50〜69人 | 75,000円〜85,000円 |
| 70〜99人 | 95,000円〜105,000円 |
| 100〜149人 | 120,000円〜135,000円 |
| 150人以上 | 170,000円〜 |
社労士費用
従業員の数によって変わることが多い
こちらの合計が基本的な費用となります。
その他に、就業規則の作成などオプションによって費用が発生することもあります。
社会保険労務士法人 きたむら事務所
- 取引先企業の一例に『美容業』を含む、佐賀県で『30年以上』続く社労士事務所
- 顧問契約数は『約300社』あり、『中小企業・業種問わず』幅広くサポート可能
- 『佐賀県最大の規模』である総勢『約20名』のスタッフ陣できめ細かく対応
きたむら事務所は、就業規則・人事制度・労務管理を通じて会社の成長を支援してくれる社労士事務所です。
顧問契約をすることで、基本的な「労務管理」や「労働・社会保険手続き代行」などの業務に対応できます。
さらに、業務を効率化させる「クラウドシステム導入支援」や、従業員の満足度を高める「働き方改革の推進サポート」を実施可能です。
また、給与計算代行は、従業員数が1〜10名なら『月額9,000円〜』とリーズナブルな価格で提供されており、利用しやすいでしょう。
佐賀県で歴史と実績のある場所をお探しの美容室経営者の方は、きたむら事務所に問い合わせてみてください。
| 事務所名等 | 社会保険労務士法人 きたむら事務所 |
| HP | https://kitamura-office.jp/ |
| 代表者 | 北村 眞士 |
| 事務所所在地 | 佐賀県佐賀市天神1-2-55 6F |
| 最寄り駅 | JR九州「佐賀駅」徒歩10分 |
| 営業時間 | 平日9:00～17:00 |
| 電話番号 | 0952-20-7111 |
| 料金 | 【月額顧問報酬】労働者数 1～10人25,000円労働者数 11～20人40,000円詳しくは、下記の料金表ページをご覧ください。 |
| 料金表ページ | https://kitamura-office.jp/reward/ |
山田労務管理事務所
- 顧問契約時の『助成金申請代行料金』が『助成金額×15％』の社労士事務所
- 『相談や労務管理などのサポート』『諸手続き』込みの顧問が『月額25,000円～』
- 求人の応募数アップから優良人材の獲得までを支援する『人材採用サービス』を展開
山田労務管理事務所は、より良い企業づくりのための支援を行う社労士事務所です。
顧問契約をすることで、幅広い範囲の業務を引き受けてもらえ、給与計算代行は「基本料金10,000円〜」で対応が可能です。
また、労務相談で「行政等からの指導を受けて困っている」「退職した社員とトラブルになっている」などの悩みを解決することもできます。
これらの問題は放置したり、間違った対応をしたりしてしまうと、悪化する危険性が高いため、迅速な対応が必要です。
美容室経営でいつでも相談できる社労士が必要なら、山田労務管理事務所を訪ねてみてはいかがでしょうか。
| 事務所名等 | 山田労務管理事務所 |
| HP | https://yamada-sr-office.com/ |
| 代表者 | 山田 公貴 |
| 事務所所在地 | 佐賀県佐賀市八戸溝3-9-3 |
| 最寄り駅 | JR九州「鍋島駅」徒歩18分 |
| 営業時間 | 平日9:00～17:30 |
| 電話番号 | 0952-36-8018 |
| 料金 | 【月額顧問報酬】人員数 1～9人25,000円人員数 10～19人35,000円詳しくは、下記の料金表ページをご覧ください。 |
| 料金表ページ | https://yamada-sr-office.com/fee/ |
社会保険労務士 暁事務所
- 『小規模企業向け低価格顧問』を『月額22,000円～』提供している社労士事務所
- 『社会保険労務士』が顧問企業のメイン担当になり、高品質な支援が可能
- ITツールの『労働時間集計システム』『有給管理システム』などを『無償』で提供
暁事務所は、社会保険労務士と労務管理コンサルタントを実施できる社労士事務所です。
顧問料金だけでなく、「給与計算代行」や「助成金申請手続き代行」などの料金がリーズナブルであることが特徴です。
給与計算代行は「基本料金6,600円〜」、助成金申請手続き代行は「着手金無料」「助成金受給額の10%〜」となっています。
また、「小規模企業向け低価格顧問」には、社会・労働保険の手続き代行や、給与計算と賞与計算など、ほとんどの業務が含まれています。
さらに、日本全国の企業を対象としているため、佐賀県から離れている美容室でも安心して利用することが可能です。
美容室経営の人事労務のコストを削減したいなら、暁事務所がおすすめです。
| 事務所名等 | 社会保険労務士 暁事務所 |
| HP | https://sr-akatsuki.net/ |
| 代表社労士 | 中島 茂雄池田 信宏 |
| 事務所所在地 | 佐賀県佐賀市材木二丁目１－４ |
| 最寄り駅 | JR九州「佐賀駅」バス・徒歩17分 |
| 営業時間 | 平日9:00～17:30 |
| 電話番号 | 050-1706-3134 |
| 料金 | 【月額顧問報酬】役員＋労働者数 ～9人13,860円役員＋労働者数 10～19人17,820円詳しくは、下記の料金表ページをご覧ください。 |
| 料金表ページ | https://sr-akatsuki.net/price.html |
ひまわり労務管理サポート事務所
- セミナー実績や経歴が豊富な『ベテラン女性社労士』が代表の社労士事務所
- 『労働・社会保険手続き代行』や『労務・人事管理』などを手厚く支援
- 職場のトラブルを迅速に解決できる『裁判外紛争解決サポート』を実施可能
ひまわり労務管理サポート事務所は、「人」を大切にし、成長させる仕組みづくりが得意な社労士事務所です。
例えば、採用から退職までの労務相談をすることができ、賃金・労働時間などの悩みを解決できます。
なかでも近年問題になりやすい「セクハラ・パワハラ」などの問題をすぐに相談できるのは便利でしょう。
また、女性の社労士が在籍しているため、女性の視点から職場環境を見てもらうことも可能です。
スタッフが働きやすい美容室経営を目指すなら、ひまわり労務管理サポート事務所を訪ねてみてはいかがでしょうか。
| 事務所名等 | ひまわり労務管理サポート事務所 |
| HP | https://nakashimakeiko-sr.jimdofree.com/ |
| 代表者 | 中島 啓子 |
| 事務所所在地 | 佐賀県佐賀市本庄町大字袋241 – 34 |
| 最寄り駅 | JR九州「佐賀駅」バス・徒歩22分 |
| 営業時間 | 平日9:00～17:30 |
| 電話番号 | 0952 – 29 – 8351 |
| 料金 | 公式HPに記載なし |
糸山社会保険労務士事務所
- 『弁護士・税理士・行政書士』などの他士業ネットワークのある社労士事務所
- 『労働・社会保険関係書類の作成・提出』を含む顧問料が『月額15,000円～』
- 顧問契約をしない『スポット』での相談ができ、『初回相談は無料』
糸山社会保険労務士事務所は、わからないことは優しく説明してくれる社労士事務所です。
顧問契約をすることでいつでも相談でき、美容室経営でどうしたいかをじっくりと聞いてもらえます。
また、相談に加えて、「人事・労務管理に関するアドバイス」や「各種社内規定の運用・管理」までトータルサポートを実施できます。
そのため、美容室経営に専念することができ、事務スタッフを雇うよりもコストを抑えることが可能です。
人事労務の手続き代行と相談をリーズナブルな価格で実現したいなら、糸山社会保険労務士事務所に問い合わせてみましょう。
| 事務所名等 | 糸山社会保険労務士事務所 |
| HP | https://itoyama.site/ |
| 代表者 | 糸山 弘道 |
| 事務所所在地 | 佐賀県佐賀市神野東３丁目２－１７ |
| 最寄り駅 | JR九州「佐賀駅」徒歩7分 |
| 営業時間 | 公式HPに記載なし |
| 電話番号 | 0952-36-5790 |
| 料金 | 【月額顧問報酬】人数 1～4人15,000円人数 5～9人20,000円詳しくは、下記の料金表ページをご覧ください。 |
| 料金表ページ | https://itoyama.site/fee/ |
まとめ｜美容室、美容院経営に強い社労士事務所でサロンを強くしよう！
美容室経営を成功させるには、経営全般を支える頼れるパートナーの存在が欠かせません。
業界特有の課題に対応できる社労士を選ぶことで、労務環境が整って、人が定着するサロンにすることが可能になります。
美容室経営に強い社労士をお探しの方、まずは専門家に相談してみてはいかがでしょうか？
初回相談が無料の事務所も多いので、お気軽に一歩を踏み出してみましょう！
【美容室オーナーの皆さまへ】経営のお悩みを一緒に解決しませんか？
美容室経営の課題
- 美容室の財務、労務の課題
- スタッフの離職率を下げる方法
- スタッフのための給与システムの最適化
- スタッフの雇用や給与管理
- サロン経営におけるキャッシュフローの安定化 など’
美容室経営には、業界特有の課題がつきものです。
私たちは、これまで多くの美容室オーナー様の経営をサポートしてきました。
その経験から、美容室ならではの経営の悩みや課題を深く理解しています。
経営を支える専門家チーム
税務はもちろん、財務改善やスタッフ教育、長期的な経営戦略に至るまで、各分野の専門家が美容室オーナー様をトータルでサポートします。
「相談してよかった」と感じていただける実績が私たちの自信です。
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あなたの美容室の課題や将来の目標について、ぜひ一度お聞かせください。
初回のご相談は無料です。
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