この記事でわかること
- 美容室に特化した社労士の選び方
- 税理士にお願いする際の相場
- 美容師オーナーにおすすめの社労士事務所
「美容室経営にピッタリの社労士を探しているけど、どこに相談すればいいかわからない…」
社労士選びって本当に難しいですよね、、、そもそも何をしてくれるのか?とわからない方もいるはず。
この記事では、美容室オーナーや経営者の方に向けて、美容室業界に特化した社労士事務所の選び方や、おすすめの事務所をわかりやすく紹介します。
美容室に精通した社労士は、業界特有の労務の課題や人材定着の必要性を把握しており、経営状況を的確に分析して改善策を提案できます。
また、社労士に依頼する際の費用感についても解説していますので、美容室の開業や経営改善を目指す方にも役立つ内容です。
この記事を通じて、あなたのビジネスを支える最適な社労士事務所を見つけるヒントをお届けしますのでぜひ参考にしてください!
監修者

野田 大吾郎
あひる社会保険労務士法人 代表社会保険労務士。
美容業界の労務にめっぽう強く、全国に多数の顧問先を抱えている。「美容サロンが申請するべき3つの助成金」を提唱。助成金申請代行においてもトップクラスの実績を誇る。
当社は美容業界に特化した会計労務サービスを提供。数字を活用し、人材流出を防ぎながら、18%の利益率を目指す経営支援を行います。会計業務にとどまらず、経営改善やスタッフ定着率向上のアドバイスを通じて、美容室経営の安定と成長をトータルサポートいたします。
美容室オーナーのお金と働き方の悩みに寄り添うパートナー

私たち airchair は、これまでに500サロン以上を支援してきた「美容業界に特化した会計・労務事務所」です。
美容室オーナーが「ストレスなく、本来のサロン経営に集中できる環境」をつくることを目指しています。
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- 税理士、社労士に相談しても、美容室の現場感に合った答えが返ってこない
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美容室オーナーが知るべき!社労士選びの6つのポイント

- 美容室特有の経営課題や労務問題に詳しいか
- 経営全体をサポートできるか
- コミュニケーションが取りやすいか
- 業界特化型の実績があるか
- 費用対効果が高いか
- 最新の税務知識や法改正に対応しているか
税理士は、美容室経営をサポートする重要なパートナーです。
しかし、どの税理士を選べばいいか迷ってしまう方も多いはず。
ここでは、美容室に特化した税理士を選ぶ際の6つのポイントを解説します!
1. 美容室特有の経営課題や労務問題に詳しい社労士事務所
美容室には、他業種にはない独特の経営課題や労務の課題が存在します。
例えば
- 長時間労働・休憩確保の難しさ
- 報酬体系の複雑さ
- 社会保険や福利厚生の整備不足
- 離職率の高さ
美容室特化型社労士は、これらの特性に精通し、労務を整えて人材定着がしやすい環境を作ります。
さらに、助成金に強い社労士がサポートするため、美容サロンで活用できるおすすめの助成金をご提案いたします。
2. 経営サポートができる社労士
美容室の社労士は、単に労務の手続きをするだけでなく、経営のパートナーとしての役割が求められます。
具体的な例
- 給与体系・歩合制の設計助言
- 労務リスクの事前察知と対策サポート
- 就業規則や各種規程の定期的な見直し
- 助成金を活用して、キャッシュフローを良くする
こうした支援ができる税理士は、経営者の負担を軽減し、長期的な成長を支えてくれるでしょう。
3. コミュニケーションがスムーズに行える社労士
社労士とのやり取りが難しいと、必要なサポートを受けるのに時間がかかり、経営の判断が遅れることがあります。
選ぶ際には、以下を確認してください。
見るべきポイント
- 難しい専門用語を噛み砕いて説明してくれるか
- 定期的なミーティングや相談の時間を確保してくれるか
- 質問や要望への対応が迅速かつ親切か
信頼できる社労士は、オーナーとの良好なコミュニケーションを築き、スピーディーに経営課題を解決します。
4. 美容室業界における実績がある社労士
美容室の顧客を多数抱える社労士であれば、成功事例や失敗事例から得たノウハウを基に的確なアドバイスを期待できます。
見るべきポイント
- 実際にどのような美容室をサポートしてきたか
- 売上規模や店舗数が近いクライアントを持っているか
- どのような結果をクライアントにもたらしたか
初回の相談時に過去の事例を尋ねてみると、信頼性を判断する材料になります。
5. 料金体系が明確で美容室経営に適しているか
社労士の報酬が不明瞭だと、予期せぬコストが経営を圧迫する可能性があります。
料金体系については以下を確認しましょう。
見るべきポイント
- 月次顧問料の相場が美容室の規模に合っているか
- オプションサービスの費用が明確であるか
- 顧問契約なしでも単発で対応可能なサービスがあるか
美容室経営では、規模や収益に応じた柔軟な料金体系が重要です。
6. デジタルツールやクラウド会計に対応しているか
近年、多くの美容室が効率化を目的にクラウド会計ソフトやデジタルツールを導入しています。
これに対応できる社労士は次のような利点を提供します。
メリット
- 業務スピードと正確性の向上
- 情報共有・コミュニケーションの円滑化
- リモートでもスムーズなサポートを受けられる
デジタル化をサポートする社労士は、業務効率を大幅に向上させます。
美容室経営者必見!社労士にお願いする際の費用相場

従業員数 | 費用相場(月額) |
---|---|
4人以下 | 20,000円〜 |
5〜9人 | 20,000円〜30,000円 |
10〜19人 | 30,000円〜40,000円 |
20〜29人 | 45,000円〜50,000円 |
30〜49人 | 55,000円〜60,000円 |
50〜69人 | 75,000円〜85,000円 |
70〜99人 | 95,000円〜105,000円 |
100〜149人 | 120,000円〜135,000円 |
150人以上 | 170,000円〜 |
社労士費用
従業員の数によって変わることが多い
こちらの合計が基本的な費用となります。
その他に、就業規則の作成などオプションによって費用が発生することもあります。
NMCグループ 西岡労務士事務所
- 人事労務に加え『税務会計』『経営コンサルティング』に対応できる社労士事務所
- 創業から『50年以上』の経験と、和歌山県で『有数の事務所規模』の実力あり
- 顧問先の規模は関係なく、『中小企業』『法人・個人』に関わらずサポート可能
NMCグループは、お客さまのもとへ実際に足を運ぶことを大切にしている社労士事務所です。
複数の専門的な会社が1つのグループとして強力に美容室経営をバックアップしてくれるため、安心して事務作業を任せることができるでしょう。
税務会計と人事労務を1ヶ所で済ませることが可能な点は、コストの可視化や連絡の煩雑さをなくすことに役立ちます。
また、Zoomでのオンライン相談やメール会計などで、遠方の企業に対応していることもメリットです。
社労士と税理士をお探しの美容室経営者の方は、NMCグループに問い合わせてみてはいかがでしょうか。
事務所名等 | NMCグループ 西岡労務士事務所 |
HP | https://www.nishioka-nmc.com/ |
代表者 | 西岡 義高 |
事務所所在地 | 和歌山県和歌山市蔵小路5番地 |
最寄り駅 | JR西日本「和歌山駅」徒歩11分 |
営業時間 | 平日8:30~17:30 |
電話番号 | 073-436-6001 |
料金 | 公式HPに記載なし |
社会保険労務士法人TSR
- 創業以来『1,000件以上』の助成金を申請してきた『助成金に強い』社労士事務所
- 助成金の活用や『労働問題を事前に予防』する就業規則の作成・変更が可能
- クラウドシステム『ネットde顧問』を利用して迅速で正確な手続きを実現
社会保険労務士法人TSRは、開業から20年にわたり、「助成金コンサルティング・給与計算業務」などに注力してきた社労士事務所です。
助成金コンサルティングを始めとしたこれらの分野で地域1番店を目指しており、「助成金の無料診断」を実施しています。
助成金の報酬は、顧問契約をしていれば「助成金受給金額の20%」と納得の価格となっています。
また、助成金だけでなく、社会保険などの各種手続き代行や給与計算代行に対応が可能です。
助成金を活用したい美容室経営者の方は、社会保険労務士法人TSRを訪ねてみてください。
事務所名等 | 社会保険労務士法人TSR |
HP | http://tsyarousi.com/ |
代表者 | 田中 正利 |
事務所所在地 | 和歌山県和歌山市中之島1508-2 田中ビル3F |
最寄り駅 | JR西日本「紀伊中ノ島駅」徒歩12分 |
営業時間 | 平日8:30~17:30 |
電話番号 | 073-435-4825 |
料金 | 公式HPに記載なし |
社会保険労務士法人ワンステップ
- 顧問先数企業が『300社以上』あり、『地域No.1』を誇る社労士事務所
- 和歌山県に根ざしており、顧問先の『約70%』が和歌山県内企業
- 助成金申請支援実績もあり、2020年では『総額1億円以上』の受給をサポート
ワンステップは、和歌山の企業の労務環境を整備するために、必要な改善を提案してくれる社労士事務所です。
顧問報酬が低価格であり、「労務相談+社会保険手続き+給与計算」を含んだプランが「月額30,000円〜」です。
手続きや給与計算を外部委託することは、従業員を雇うよりもコストが低く、従業員が辞める心配も無くなるなどメリットが大きいでしょう。
また、利用しているお客さまからは「相談しやすい」「面倒な申請手続きはすべてやっていただける」と評価が高くなっています。
和歌山県内で美容室経営をしているなら、ワンステップに問い合わせる価値はあるでしょう。
事務所名等 | 社会保険労務士法人ワンステップ |
HP | https://www.onestep-sr.jp/ |
代表社員 | 千田 佳昭 |
事務所所在地 | 和歌山県和歌山市西旅籠町4番地第二垂井ビル3階 |
最寄り駅 | JR西日本「和歌山市駅」徒歩13分 |
営業時間 | 平日9:00~18:00 |
電話番号 | 073-488-4277 |
料金 | 【月額顧問報酬】プランA:(労務相談+社会保険手続+給与計算)50人まで 30,000円プランB(労務相談+社会保険手続)50人まで 25,000円詳しくは、下記の料金表ページをご覧ください。 |
料金表ページ | https://www.onestep-sr.jp/page-1750/ |
社労士オフィスけん
- 従業員数10人未満の相談顧問なら『月額基本料金10,000円~』の社労士事務所
- 『手続き業務代行+給与計算代行』は『基本料金+人数×2,000円~』と低価格
- 労務関連等の相談は『Chatwork・Zoom・電話・メール』などから選べる
社労士オフィスけんは、労務管理に関する手続き代行だけでなく、「人材」面でのアドバイスをしてくれる社労士事務所です。
そのため、労務コンサルタントとして、採用に関することから、従業員のキャリアコンサルティングまで支援ができます。
さらに、助成金申請サポートを実施しており、着手金「20,000円」と「給付助成額の15%」と良心的な価格です。
しかし、顧問報酬に含まれない相談や面談を希望するケースでは、別途料金がかかることに注意が必要です。
手続きの代行を丸投げして、相談は最低限だけで問題ない美容室経営者の方は、社労士オフィスけんに問い合わせてみてください。
事務所名等 | 社労士オフィスけん |
HP | https://www.srofficeken.jp/ |
代表者 | 加納 研次 |
事務所所在地 | 和歌山県和歌山市六十谷236番地5 |
最寄り駅 | JR西日本「六十谷駅」徒歩2分 |
営業時間 | 平日9:00~18:00 |
電話番号 | 073-464-5177 |
料金 | 【月額顧問報酬】事業規模に関わらず 10,000円/月詳しくは、下記の料金表ページをご覧ください。 |
料金表ページ | https://www.srofficeken.jp/price |
三宅社会保険労務士事務所
- 『25年以上』のキャリアを持つ『女性社労士』が代表を務める社労士事務所
- 『まじめな人柄で親しみやすい』といくつもの企業から『信頼を得ている』
- スタッフは『優しい人柄』ばかりで、『フレンドリーで話しやすい』と高評価
三宅社会保険労務士事務所は、企業の発展と、そこで働く1人ひとりを意識した職場づくりを支援してくれる社労士事務所です。
企業が本業に集中できるように、人事労務の手続き代行や、従業員のコンサルティング業務をバランス良く提供してもらえます。
社労士にお任せしたい基本的な業務は、しっかりと抑えられており、助成金の申請支援まで実施してもらえます。
また、社員のやる気アップにつながる「就業規則・給与規定」などの整備をしてもらえるため、人材定着にも一役買ってもらえるでしょう。
コミュニケーションを取りやすい社労士をお探しの美容室経営者の方は、三宅社会保険労務士事務所を訪ねてみてください。
事務所名等 | 三宅社会保険労務士事務所 |
HP | https://www.miyake-sr.jp/ |
代表者 | 三宅 佳代 |
事務所所在地 | 和歌山県和歌山市本町1丁目43 和歌山京橋ビル |
最寄り駅 | JR西日本「和歌山市駅」徒歩17分 |
営業時間 | 平日9:00~18:00 |
電話番号 | 073-436-4123 |
料金 | 公式HPに記載なし |
まとめ|美容室、美容院経営に強い和歌山県の社労士事務所でサロンを強くしよう!
美容室経営を成功させるには、経営全般を支える頼れるパートナーの存在が欠かせません。
業界特有の課題に対応できる社労士を選ぶことで、労務環境が整って、人が定着するサロンにすることが可能になります。
美容室経営に強い社労士をお探しの方、まずは専門家に相談してみてはいかがでしょうか?
初回相談が無料の事務所も多いので、お気軽に一歩を踏み出してみましょう!
【美容室オーナーの皆さまへ】経営のお悩みを一緒に解決しませんか?

美容室経営の課題
- 美容室の財務、労務の課題
- スタッフの離職率を下げる方法
- スタッフのための給与システムの最適化
- スタッフの雇用や給与管理
- サロン経営におけるキャッシュフローの安定化 など’
美容室経営には、業界特有の課題がつきものです。
私たちは、これまで多くの美容室オーナー様の経営をサポートしてきました。
その経験から、美容室ならではの経営の悩みや課題を深く理解しています。
経営を支える専門家チーム
税務はもちろん、財務改善やスタッフ教育、長期的な経営戦略に至るまで、各分野の専門家が美容室オーナー様をトータルでサポートします。
「相談してよかった」と感じていただける実績が私たちの自信です。
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あなたの美容室の課題や将来の目標について、ぜひ一度お聞かせください。
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